1.在餐饮总监领导下,和各部门密切配合完成销售目标;
2.监督销售量、调整销售活动,完成计划目标;
3.与会议相关部门的沟通,取得销售方面的信息和支持;
4.在部门年度预算内,推行销售计划;
5.制定临时时间表,记录上月的销售活动,收集每天的销售拜访记录并存档。
6.需要随时掌握市场信息并了解社会餐饮及酒店餐饮市场营业动态,向餐饮总监提出建议,协助制定促销策略;
7.客户关系开发与维护,积极做好客户回访,拓展企业品牌;
8.设计销售模式,协助部门管理销售统计与销售分析;
9.与既有的潜在的客户及合作伙伴保持密切联系,收集客人的反馈意见,调整营销策略;保存以前、现在有潜力客户的资料。
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