温泉经理

岗位职责
1、负责温泉部的日常经营管理工作，实施营销计划，督促完成各项任务和经营指标；
2、建立健全温泉的组织管理体系，使之合理化、精简化、高效化；
3、指导培训工作，培养人才，提高服务质量和员工素质；
4、参与制定温泉资源战略规划，为重大温泉决策提供建议和信息支持；
5、掌握客情，组织接待重要客人，塑造良好的企业形象。
6、完成上级领导交办的其他工作。
岗位要求
1、旅游管理或相关专业，大专以上学历。
2、3-5年温泉行业同等职位管理经验。
3、具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够处理客户投诉和问题。
4、女性优先，年龄28-40岁，身体健康。