岗位职责
1、组织制定年度经营目标、年度经营计划以及年度预算,落实经营管理计划和方案,保证经营目标实现;
2、负责酒店/民宿项目的服务产品、服务模式、价格测算、服务流程、年度预算制定等;
3、根据业务发展需求,与集团内部及外部社会资源方建立良好的合作关系;
4、审阅营业报表,进行营业分析,组织经营分析会,制定和调整经营决策;
5、定期分析项目管理状况及工作标准的执行情况,提出整改意见,有效实现管理目标。
任职要求:
1.具备高度的责任心及细节关注力;
2.能承受高强度工作压力,具备很强的执行及协调能力。
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