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职位详情

水电工/空调工/锅炉工

4.8千-5千
  • 珠海
  • 1年以上
  • 中技
  • 提供食宿
  • 五险一金
  • 节日礼物
  • 包吃包住
  • 带薪年假
  • 技能培训
  • 岗位晋升
职位描述
招聘人数:6人
水电工、空调工、锅炉工职责和任职资格分段显示
水电工
一、层级关系
直接上级:工程主管
二、任职要求
1、持电工上岗/操作证,高压安全操作证.
2、18-45周岁,身体健康,视力良好,能吃苦耐劳.
3、三年以上高压运行经验,供电局专业培训者优先.
4、沟通协调能力强,具备良好的团队素质,思路清淅,反应敏捷.
三、岗位职责
1、负责酒店内变配电房、生活水泵房、等设备设施维修保养任务及卫生清洁工作,保障饭店一切用电供水设备正常使用。
2、努力学习技术,熟练掌握饭店供电方式、线路走向及所管辖设备的原理、技术性能和实际操作.持证上岗,严格按照操作规范执行。
3、坚守岗位,按时巡视供电供水设备,密切监视各控制屏的工作状况,正确抄录各项数据并填好报表。
4、发生事故时,应保持冷静的头脑,按操作规程及时排除故障,并及时向上级领导汇报。
5、认真执行交接班制度,保持良好的工作作风,善于发现设备隐患,消灭隐患。
空调工
一、层级关系
直接上级:工程主管
二、任职要求
1、持电工上岗/操作证,空调安全操作证.
2、18-45周岁,身体健康,视力良好,能吃苦耐劳.
3、2年以上中央空调运行经验,会楼宇自控者优先.
4、沟通协调能力强,具备良好的团队素质,思路清淅,反应敏捷
三、岗位职责
1、负则酒店暖通组等设备运行积极配合维修工做好设备维护保养工作。
2、必须按巡检制度根据外界天气变化及时进行空调工况调节,
努力使空调区域的温度、相对温湿度符合规定的数值范围;严格检测锅炉、冷水机组水质,保证锅炉蒸气压力、气质都符合规范要求,并按运行记录表做好记录。
3、必须掌握设备运行的技术状况,发现问题立即报告值班工程师或专业工程师,发生紧急故障,应立即停机,报告值班工程师或专业工程师,组织力量及时处理。
4、按保养规程做好机房内分管设备、阀门、管道、水泵日常及月度保养工作,确保重点设备经常处于良好的技术状态,防止跑、冒、滴、漏现象存在。
5、设备开、停必须及时转换运行状态牌,尤其是接到维修停台通知后,应立即挂检修牌,若因没有挂上牌造成事故,追究当班责任。
 6、当班人员必须对所有运行记录表检查并签名,除清楚记录运行参数外,必须记录清楚巡检范围内的设备开、停时间,停台修理原因和停台开始及恢复正常状态时间。每天向值班工程师上报运行情况并累计当天设备运行台时。
7、当班人员必须严守岗位责任,服从指挥,不得擅自开机,严守操作规程,不得擅自离守,上班不准打嗑睡和干与工作无关的事情。
8、做好水质检测的器具、药品使用保管工作。
9、严格按照设备操作规范进行操作,严禁设备带病、超温、超压、超时、超负荷工作。
锅炉工
一、层级关系
直接上级:工程主管
二、任职要求
1、锅炉运行安全操作证,水质化验证和相关空调制冷等证.
2、25--45周岁,身体健康.有良好的生活习惯.
3、两年以上锅炉运行经验,从事蒸汽燃气锅炉者优先.
4、沟通协调能力强,具备良好的团队素质,思路清淅,反应敏捷.
三、岗位职责
1、负责酒店内锅炉房,空调主机房的锅炉系统等设备运行、 维修保养、水质检测及场地卫生等工作,并持证上岗。
2、严格执行锅炉安全操作规程,以及各种规章制度,认真操作,正确填写运行记录表。
3、必须掌握设备运行 的技术状况,不断学习,努力提高自己的业务水平.既保证设备正常合理运行,又能节能降耗作为工作中重点的一项。
4、认真执行水质管理制度,定时进行水质化验分析,保证锅炉的给水、炉水符合国家的标准,降低能源消耗,并做好相关的记录。
5、当班人员必须严格遵守劳动纪律,坚守岗位(不脱岗、不串岗),不允许做与工作无关的事情,认真执行交接班制度。
6、服从上级指挥,不得擅自开机,危害锅炉安全运行的违章指挥等,应有权拒绝执行。
7、认真定时检查设备运行情况,严禁设备带病、超温、超压、超时、超负荷工作,遇到突发事故,保持冷静头脑,按操作规范进行
操作并及时上报领导.
8、要有超前意识,良好作风,善于发现设备隐患,把事故消灭在源头.

其他要求

  • 年龄要求:18-45岁
  • 语言要求:中国普通话-一般
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工作地点

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珠海市东澳岛绿岛路1号
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