职 责 1
根据公司发展战略,制定并组织实施品牌战略规划,确保品牌战
略能够有效落地执行。
工作任务
1、明确品牌定位、目标受众和核心价值,制定出与公司发展战略
相匹配的品牌战略和规划;
2、定期评估品牌战略的执行效果,根据市场变化和公司业务需求
进行调整和优化,确保品牌战略有效执行;
3、关注餐饮行业动态和市场趋势,实时了解竞争对手的动态,为
公司品牌发展提供决策依据。
职 责 2
1、明确品牌定位、目标受众和核心价值,制定出与公司发展战略
相匹配的品牌战略和规划;
2、定期评估品牌战略的执行效果,根据市场变化和公司业务需求
进行调整和优化,确保品牌战略有效执行;
3、关注餐饮行业动态和市场趋势,实时了解竞争对手的动态,为
公司品牌发展提供决策依据。
根据品牌战略规划,制定品牌传播策略与推广计划,有效提升公
司的知名度和美誉度。
工作任务
1、明确公司品牌传播目标,制定部门年度、季度、月度整合营销
传播策略和计划,并负责组织实施,确保计划顺利执行;
2、根据品牌传播方向和目标,结合当下热点,进行创意内容策划,
保证品牌传播效果;
3、搭建品牌投放渠道,策划并组织各类线上、线下品牌传播活动,
保证传播信息准确、清晰地传达给目标受众;
4、收集和分析传播活动的关键指标数据,评估传播效果是否达到
预期目标,为传播策略优化和调整提供决策依据;
5、组织撰写并发布公司内外部公众号软文及其他传播文案,通过
有吸引力的图文扩大品牌的影响力。
建设和管理品牌形象,确保品牌在市场中始终保持鲜明、一致且
具有吸引力的形象。
职 责 3
1、主导品牌视觉形象的设计和维护,包括品牌标识、店面装修、
宣传物料等,更新品牌 VI 手册,确保品牌形象的一致性和独特性;
2、建立和维护与各类媒体的良好合作关系,包括传统媒体和新媒
体,争取有利的媒体报道和曝光;
工作任务
3、处理品牌相关的危机公关事件,维护品牌声誉和形象。
领导和管理品牌团队,并与公司内外部其他部门密切协作,整合
资源,高效推动项目执行,确保执行效果。
职 责 4
1、制定部门管理制度及业务分工,指导和监督团队成员的工作,
提升团队整体专业能力和绩效。
工作任务
2、与公司内部其他部门紧密沟通,通过跨部门协作确保品牌工作
与公司业务的协同发展。
任职资格
1、本科及以上学历,市场营销、广告传媒、商务管理等相关专业优先;
2、具 有 5 年以上餐饮行业品牌管理或市场营销工作经验,有成功的品牌推广案
例;
3、熟悉餐饮市场和消费者需求,对品牌建设和推广有深刻的理解和独到的见解;
4、具备出色的市场分析、策划和执行能力,能够独立制定品牌战略和营销方案;
5、具有较强的品牌意识,优秀的创新和学习能力,敏锐的传播热点感知力,能
够快速适应市场变化;
6、拥有良好的媒体资源和公关关系处理能力,具备危机公关应对经验;
7、具备优秀的团队管理能力、项目管理能力、沟通协调能力和团队合作精神。
上班地点
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