销售部经理

岗位职责：
1、制定业务部销售战略，制定并组织完整的销售计划，领导团队将计划转变销售结果（开拓合作餐饮企业合作）；
2、进行客户分析、挖掘客户需求，开发客户和市场领域；
3、分解销售任务指标、调整营销方法和政策；
4、销售团队的管理，包括任务管理、绩效提升、人员配置、团队能力提升、建立，补充、发展、培养销售队伍组织氛围建设、确保形成有战斗力和激情的销售团队。
任职资格:
1、热爱餐饮行业；
2、具有很强的沟通协调能力和执行力，优秀的商务谈判能力；
3、带领过5人以上的团队，较强的组织能力和团队管理经验;
4、有电销团队管理工作经验者优先；
希望你能跟上公司的成长，成就更好的自己。