行政管家

岗位职责：
1. 负责客房部的整体经营和运作，分配督导员工工作，制定工作计划；
2. 确保部门成本及各项费用得到合理控制；
3. 根据酒店运用标准随时对房间和设施设备及各项物品进行检查；
4. 制定部门的年度预算，确保部门经营费用控制在预算之内；
5. 检查客房部的设施和管理，抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率；
6. 组织编制部门工作程序及工作考评；
7.提供高品质对客服务，确保客人需求被满足，提升整体客户满意度。
任职资格：
1. 有三年以上同岗位客房楼管理工作经验；
2. 熟悉客房部专业知识，熟练使用电脑；
3. 有酒店筹开经验；
4. 熟悉客房管理，服务流程和质量标准；
5. 具有组织协调能力，应变能力，经营能力和良好的沟通表达能力。