【岗位职责】
1、全面负责前厅部的日常运营管理工作,包括前台接待、客房服务、总机服务等,确保服务质量符合酒店标准;
2、制定并执行前厅部的工作流程和服务标准,优化服务效率,提升客户满意度;
3、监督并指导前厅员工的工作表现,定期组织培训,提高团队专业素养和服务水平;
4、处理客户投诉及突发事件,及时解决问题,维护酒店形象;
5、协调与其他部门(如餐饮部等)的沟通与合作,确保酒店整体运营顺畅;
6、负责前厅部的排班、考勤及绩效管理,合理调配人力资源;
7、定期分析前厅运营数据(如入住率、客户反馈等),提出改进建议并落实执行;
8、确保前厅区域的整洁、安全及设备正常运行,及时上报维修需求。
【岗位要求】
1、具备酒店管理或相关领域的工作经验,熟悉前厅部各项业务流程;
2、优秀的沟通协调能力和客户服务意识,能够妥善处理客户关系;
3、较强的团队管理能力,能够有效激励和带领团队完成工作目标;
4、具备良好的应变能力和抗压能力,能够高效处理突发事件;
5、熟练使用酒店管理系统及办公软件;
6、工作细致认真,责任心强,注重细节和服务品质;
7、能适应倒班工作制,具备较强的执行力和问题解决能力。
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