【岗位职责】
1、在餐饮总监的领导下,负责酒吧的经营管理;
2、对酒吧的营业收入指标和利润指标负责;
3、负责酒吧的人员、设备管理;
4、负责落实执行酒吧及酒店的相关规章制度和工作流程。
5、负责做好客户维护和开发工作;
6、负责员工培训和指导,对酒吧的服务质量负责。
【岗位要求】
1、至少3年以上酒吧同岗位工作经验;
2、熟悉酒吧行业,具有较强营销能力;
3、具有较强感染能力,能够协调各部门工作;
4、具有较强交际能力,能够与各政府职能部门做好外联工作;
5、逻辑思维清晰,语言表达能力强。
其他要求
- 年龄要求:28-35岁
- 语言要求:中国普通话-精通
- 计算机能力:熟练
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