岗位职责:
1、统筹酒店日常运营,确保前厅、客房等部门高效协作,保障服务流程顺畅。
2、监督服务质量,及时处理客人投诉与需求,提升宾客满意度。
3、管控运营成本,优化人力、物资配置,确保各项指标达成。
4、组织员工基础培训、排班及考核,维护团队稳定性。
5、落实酒店规章制度与安全标准,排查运营风险。
6、对接各部门数据统计与汇报,协助制定运营改进方案。
任职要求:
1、大专及以上学历,3 年以上酒店运营管理经验,熟悉前厅、客房等核心部门运作。
2、具备运营统筹、服务质量管控及成本优化能力;擅长跨部门协调与团队管理。
3、极强的宾客服务意识,能高效处理客诉及突发问题。
4、认同酒店企业文化,具备较强沟通表达、抗压及问题解决能力。
5、熟悉酒店运营相关法律法规与安全规范。
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