客房经理

岗位职责：
1、负责本酒店客房的卫生达标；
2、负责负责客房部的日常管理：
A、负责员工的排班及考勤；
B、负责设施设备的保养计划的制定并负责落实；
C、负责部门培训计划的制定及落实；
D、负责制定周、月、季度、半年度、年度计划卫生并负责落实；E、负责部门布草的管理
3、负责每天巡视各楼层及公共区域的卫生，保持楼层及公共区域的卫生标准；
4、负责上级安排的其他工作。
任职资格：
1、年龄：28—45岁
2、性别：不限、籍贯：不限
4、学历：中专及高中以上学历
5、经验要求：酒店客房工作经验3年以上，具备2年以上同岗位管理经验；有星级酒店工作经验可优先考虑；
6、较强的服务意识，执行力，组织管理能力，较强的沟通协调能力，应变能力，有较强的责任心及耐心急聘，