助理房务总监

职责义务：
1. 为总经理提供专业的建议意见和战略目标的制定及支持。
2. 实施针对成本最小化，生产效率更大化而不降低质量标准的战略。
3. 确保运作在财务安全范围内运行。
4. 监督和回顾部门操作标准。
5. 调整协调房务部各部门的配合与协作。
6. 根据合作协议与供应商洽谈合同。
7. 监控客人在GSS上的反馈意见，同时根据结果调整以弥补缺陷。
8. 控制监督所有可卖房间，房间类型和房间价格。
9. 在预算范围内采购运作所需物品。
10. 报告酒店区域内有故障需要维修的区域，以家具及配件的损坏。
11. 现场处理客人投诉及要求。
12. 完成和更新房务部年度操作标准和程序。
13. VIP 房间和套房的检查。
14. 参加战略业务和经营计划的制定。
15. 完成月度预算报表和相关的房务部报表。
16. 根据要求出席会议。
17. 组织有品质的团队建设。
18. 确保所有员工的仪容仪表和制服符合标准。
19. 结合职业发展和日常表现，确定关键人员的进一步发展和结构化的职业生涯路径。
20. 实施和维护培训系统，确保员工参加必要的培训和技能以便能够有效的完成工作。
21. 准备工作计划和年假的时间表在预算之内，商业预期和相应的产业立法的指导原则。
22. 监督部门内的人员招聘和安排。
23. 组织相关员工会议，确保相应信息的传达。
24. 参加酒店的总值工作。
25. 确保工作区区域的安全和卫生符合要求。
26. 完成上级交待的其它任务