【岗位职责】
1、做好每月服务员排班,安排好每天各区域的工作;
2、做好周度月度年度房间计划卫生工作;
3、做好楼层易耗品的成本控制;
4、对服务员进行工作技能、服务技巧、安全知识、的培训工作;
5、每天检查,抽查房间卫生在20-25间左右,确保检查过的房间没有任何卫生维修问题;
6、会操作办公室电脑Opera系统(抛账)及做各种办工表格;
【岗位要求】
1、大专学历或同等以上。
2、有2年以上同星级客房管理工作经验。
3、熟悉客房部专业知识,熟练使用电脑,持有客房部经理上岗证或资格证书。
4、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。
5、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。
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