【岗位职责】
1、负责客房部的日常运营管理,确保客房清洁、布草更换、物品补充等工作高效有序进行;
2、监督和指导客房服务员的工作,检查客房清洁质量及服务标准,确保符合酒店要求;
3、协助制定客房服务流程及标准,优化工作程序,提升服务效率;
4、处理客房服务中的突发问题及客户投诉,及时反馈并跟进解决;
5、负责客房用品的库存管理,定期盘点并提交采购需求;
6、配合前台、工程等部门,协调客房维修、退房检查等工作;
7、对新员工进行岗位培训,确保其掌握服务标准及操作规范;
8、完成上级交办的其他工作任务。
【岗位要求】
1、具备良好的服务意识及团队协作能力,能适应酒店行业工作节奏;
2、有较强的沟通能力及应变能力,能妥善处理客户需求及突发情况;
3、工作细致认真,责任心强,能承受一定的工作压力;
4、身体健康,能适应倒班工作制;
5、有酒店客房服务或相关工作经验者优先,无经验者可培训上岗;
6、具备基本办公软件操作能力。
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