一、【任职资格】
1、知识全面,对所辖各职能专业性技术知识熟知;
2、清正廉洁,与外包单位保持良好但不逾红线的合作关系。
二、【岗位职责】
1、协助房务总监完成管家部【客房、PA、园林、洗衣房】的日常管理;
2、确保部门成本及各项费用,得以良好的控制;
3、根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。
4、制定部门的年度预算,并确保部门的经营费用控制在预算之内。
5、检查客房部的设施和管理,抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。
6、组织编制部门工作程序及工作考评。
三、【岗位要求】
1、具有2年及以上五星级度假型酒店客房管理经验;
2、掌握管家部各职能的服务流程和质量标准。
3、具有组织协调能力、应变能力和经营能力。
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