行政助理

 
岗位职责：
1、负责总经办的会议组织及其他相关事宜安排，总经理日常时间表安排，总经理函件、公文的管理；
2、追踪所有部门向总部递交的报告，总经办车辆管理，VIP安排，法律事务联系，部门送交材料预审等；
3、属人力资源行政部，协助人力资源行政总监，确保酒店的行政政策、标准和程序的正常实施。
任职要求：
1、大专以上学历、人力资源管理、英语、文秘、酒店管理等相关专业；
2、具有较强的计划、组织、沟通、协调能力；
3、具备优秀的英语书面和口头表达能力；
4、有五星级酒店至少一年文职或运作部门工作经验。