岗位描述
作为酒店销售的市场划分的辅助者,负责实施公司市场销售策略并实现市场划分的收入目标。协助领导和管理日常所有与销售的相关事项,专注与客户建立长期关系,以使达到酒店销售目标。实现个人预订目标和预订,并对下属的目标提出建议。
岗位职责
1、参与制定和管理团队销售收入与经营预算,参与收入预测。
2、与管理团队合作以建立和实施一个团队市场销售计划,关注于收入,客户和市场。根据设定每月个人目标设定勘探和招标的目标,有责任与其他销售同事共同实现销售目标。协助内部和外部团队促销的制定和实施。
3、负责团队销售主任和临时员工的招聘和培训。
4、制订,实施,并维持积极的招标计划侧重于提高团队业务。提出建议,提高效率的变化。
5、定期参加部门会议。及时掌握部门经营活动信息。按要求参加必要的培训、活动及会议。
6、保持对目前的市场趋势的认知,做好竞争对手酒店分析和市场调研。
7、完成上级交代的其他工作任务。
岗位要求
1、市场营销及相关专业大专以上学历;
2、三年以上国际联号五星级酒店销售经验;
3、具有良好的相关社会资源及服务商体系;
4、具有较强的社交和业务开拓能力,公关能力强;
5、能够制定和执行成功的销售战略;
6、具有优秀的沟通技巧和人际交往能力;
7、出色的普通话及英语的口语和写作能力。
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