【岗位职责】
1、根据酒店年度经营目标,制定市场销售部整体战略规划与年度销售计划,并分解至季度、月度,确保营收指标达成;
2、全面负责酒店客房、会议、餐饮及宴会等产品的市场推广与销售工作,主导重要客户及大客户的开发、维护与深度合作;
3、分析行业动态、竞争对手及目标市场趋势,及时调整营销策略,制定有效的价格体系与促销方案;
4、搭建并管理销售团队,负责团队成员的招聘选拔、业务培训、绩效考核与激励,提升团队整体战斗力;
5、统筹酒店品牌宣传与公关活动,拓展线上线下渠道,提升酒店在区域内的市场占有率与品牌知名度;
6、建立并维护与政府、企事业单位、旅行社、商旅平台等重点渠道的长期合作关系,确保持续稳定的客源输送;
7、监控销售预算与费用使用情况,控制营销成本,定期向总经理汇报销售业绩及市场分析报告;
8、亲自参与重大客户的接待与谈判,协调各部门资源,确保客户从预订到离店的全流程服务品质,促进客户满意度与复购率。
【岗位要求】
1、全日制大专及以上学历,市场营销、酒店管理、工商管理等相关专业优先;
2、年龄30-40岁,5年以上酒店行业销售工作经验,其中至少2年以上同岗位或销售经理级管理经验,有五星级及连号酒店从业背景者优先;
3、熟悉吉林及周边区域酒店市场,拥有丰富的本地客户资源及渠道资源,具备成功的市场开拓与业绩达成案例;
4、掌握现代市场营销理论,具备敏锐的市场洞察力、数据分析能力与策略制定能力,熟练使用办公软件及CRM系统;
5、具备出色的团队领导力、沟通协调能力与商务谈判技巧,能承受高强度工作压力,适应灵活工作时间;
6、形象气质良好,职业素养高,具备良好的服务意识、职业道德及抗压能力,无不良行业记录。
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