【岗位职责】
1、负责酒店客房及会议设施的价格策略制定与动态调整,助力酒店收益。
2、监控市场供需变化及竞争对手价格动态,定期输出市场分析报告,为管理层决策提供数据支持。
3、统筹管理各预订渠道(OTA、官网、团队等)的房价及库存分配,优化渠道产出。
4、制定并执行季节性促销及收益提升计划,协同销售、前台等部门完成收入目标。
5、运用收益管理系统(RMS)及数据分析工具,预测入住率与收入趋势,并制定应对策略。
6、定期组织收益会议,复盘业绩表现,提出改进方案并推动落地实施。
【岗位要求】
1、具备酒店收益管理或相关岗位工作经验,熟悉酒店行业运营模式(应届生可培养)。
2、熟练掌握Excel等数据分析工具,能独立完成数据报表及趋势分析。
3、具备良好的市场敏感度、逻辑分析能力及跨部门沟通协调能力。
4、工作细致负责,能适应快节奏工作环境,具备较强的抗压能力。
5、熟悉主流OTA平台规则及定价逻辑者优先。
其他要求
- 国际联号工作经验:优先
- 年龄要求:23-38岁
- 语言要求:英语-良好
- 计算机能力:良好
举报该职位