销售总监

【岗位职责】
1、通过发展并实施销售市场推广策略达到收益目标。
2、根据外部环境可能对销售产生的因素，制定不同的方案。
3、根据市场变化趋势，寻找竞争优势，提高市场份额。
4、分析市场机会，制定具体目标，发展并有效实施策略和计划。
5、根据酒店的住房及会议情况，评估市场机遇，并协助其他部门（如：餐饮部，公关部等）宣传和推广促销活动。
6、评估、掌握市场动态和趋势。
7、制定销售目标，对于与实际完成销售任务的差额，如何采取补救措施。
8、根据客户的需求，不时向客户更新酒店优惠政策。
9、针对特殊客户群体制定特殊的市场销售方案。
10、通过对酒店销售人员的培训、引导，提升住房率，给酒店带来收益。
11、通过对销售人员的培训、引导，制定相应的规则，发挥团队销售潜力，建立荣誉感，提升忠诚度。
【岗位要求】
1、具备优秀的销售技能和技巧。
2、通过探讨和聆听，具备善于发掘客户需求的能力。
3、具备果断、自律的性格。
4、具备高度的自信心，工作的热情和主动权。
5、擅长与不同的人打交道。
6、具备销售的相关经验。
7、酒店专业或相关经验的优先。