管培生/实习生(实习)

岗位职责
前厅部实习生  3名
客房部实习生  5名
人力资源部实习生  1名
岗位要求
1、认同的企业文化，具有较强的沟通能力和文字表达能力，能够熟练使用MS Office工具；
2、自我职业规划清晰，有意愿和公司共同成长；
3、具备优秀的学习能力和管理潜力；
4、具有高度的工作热情，积极主动，尽职担责，同时具备较强的适应性，能承受较大的工作压力。