调查和了解市场情况,掌握酒店和餐厅经营情况;制定短期经营目标和经营计划;安排下属班次,合理分工
参加餐饮部例会,并于开餐前召开班前会布置任务,完成上传下达工作
检查并督导食品质量、服务质量、员工纪律及规章制度的落实。
组织协调餐厅内部关系及餐厅与其他相关部门的联系。
审核餐厅的营业收支情况,填写营业报告。
定期对下属进行绩效评估,提出员工奖惩方案,并组织对本餐厅人员培训
有酒吧餐厅的经验,熟知酒类知识
其他要求
- 国际联号工作经验:优先
- 年龄要求:25-45岁
- 语言要求:其它-良好
- 计算机能力:良好
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