康乐经理

岗位职责
1、了解各类客人的喜好和活动特点，吸引宾客参加娱乐等活动；
3、负责各活动项目之间，各班组之间的业务联系，向部门经理报告工作；
4、要求专业知识丰富，熟悉本部门的工作，掌握活动项目的特点，善于解决工作中出现的问题；
5、根据娱乐市场的情况向领导建议增减或改进项目。
岗位要求
1、亲和力强，有良好的沟通能力，语言能力强，能活跃气氛，吃苦耐劳，有责任心；
2、有相同岗位工作经验至少2年，熟悉娱乐服务和成本管理，了解康乐服务规范和质量标准，懂得卫生消毒和安全救护知识；
3、 熟悉公共娱乐场所公安管理法规和卫生条例；
4、 有较好的业务指导和组织协调能力；
5、 有较好的文字和语言表达能力，外语会话流利；
6、 熟练使用电脑等办公自动化软件。