岗位职责
·有效的与团队协调,尽可能的增加餐厅生意,与餐厅经理保持直接联系。
·预先准备并确保各种经营设施设备的充足。
·协助餐饮部经理及行政总厨根据餐饮发展趋势,适当需求及销售情况进行餐厅菜单的修改。
·在餐厅运营表现及财务目标的基础上,对餐厅的工作表现进行评估,制定未来发展计划。
·随时更新团队成员与酒店其他部门的交流,了解酒店其他部门的活动,包括特殊活动,餐厅促销等等。
·完成餐厅经理要求的财务报表及各种日常财务报表。
岗位要求
·至少二年国际品牌酒店相关管理经验。
·必要的餐饮相关专业知识。
·具有较强的团队精神,通过合作及对同事工作的支持达到团队的共同目标。
·具有积极合作的精神。以热心的态度对待所有的工作, 并乐于利用一切机会学习技能以便于改进自己的工作的技巧。
·善于外交的,积极的,热情的鼓励客人尝试新的体验。
其他要求
- 国际联号工作经验:优先
- 语言要求:英语-良好,粤语-熟练
- 计算机能力:熟练
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