1、确保部门的服务是高效、连贯,有礼貌的,符合部门操作守则所规定的标准;
2、积极参与所有要求参加的会议;
3、确保所有员工始终如一的提供礼貌而专业的服务;
4、礼貌而高效的处理顾客和员工的提问,如果不能立即解决的,在适当的时机汇报投诉和问题,并及时跟进回馈;
5、了解雇员立法和劳资关系,严格遵循员工手册的规章准则、酒店雇用政策、卫生政策和健康安全政策;
6、高标准的要求个人的言行举止和衣着装扮;
7、保持好积极正面的顾客关系和同事关系;
8、参加所有的核心培训和相关的技能培训;
9、协助保障顾客和酒店财产的安全;
10、必须完全熟悉所有的安全出口,紧急电话号码和工具;
11、承担合理的工作职责和第二职责,并根据酒店和公司的需要做相应的调整。
举报该职位