财务日审兼人事专员

1、审核酒店所有收入；
2、审核由出纳制定的每日现金收入报表；
3、根据餐饮收益日报、夜审前厅收益日报、夜审信用卡报表及现金报表，审核各种付款方式是否正确；
4、编制每天收益报表、收银员现金收益或缺月报表；
5、登记每日信用卡明细、银行对账单，对信用卡进行审核。 6、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘培训计划；
7、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作；
8、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
任职资格：
1、大专以上学历，财务或相关专业；
2、具有酒店财务工作经验一年以上者优先；
3、熟悉国家相关法规，熟练操作财务软件、Excel、Word等办公软件；
4、熟悉酒店财务与税收制度；
5、工作认真，态度端正；
6、有会计从业资格证书，同时具备会计初级资格证者优先考虑。
其他要求
计算机能力：熟练
年龄要求：20-40岁