1.同酒店所在社区的非官方领导和相关人士进行全面沟通,建立酒店的良好声誉
2.如酒店有外包保安,负责监督管理外包团队
3.协调和组织本部门的日常运营工作,包括计划和控制
4.承担制定和执行部门工作标准的管理工作
5.确保按照高水准执行所有的巡视和检查工作
6.密切关注并保持既定行为准则目标,如未达标,应采取相应措施
7.监督指导紧急情况演习
8.监督保安部日常工作,包括保安人员的部岗及日常训练
9.对所有高级保安人员进行领导能力方面的培训
10.分析检查所有报案记录并制定行动计划
11.保持所有保安人员的纪律性和忠诚度
12.确保所有保安人员及酒店所有员工遵守各项安全法规
13.协助安全部门当局调查处理与酒店相关的案件等事宜
14.为特殊活动制定保安工作计划(如研讨会、大型会议、政府要客、婚庆等)
15.和人力资源部一起进行人力规划和管理需求
16.与财务总监一起编制和管理本部门的预算
17.熟悉有关财产安全、紧急救助、消防和其他危机事件的处理方案,并能够安全谨慎地使用设备
18.制定处理危机情况的工作方案,并提示上级领导存在潜在的隐患
19.按照酒店要求有效记录安全事故事件
20.认真完成总经理交办的一切事务
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