客房部经理/行政管家

【岗位职责】
1、客房部人员培训；
2、客房部品质管理；
3、客房部成品控制及仓库管理；
4、客房部团队建设及办公室建制；
【岗位要求】
1、大专以上学历，有同岗位工作经验两年以上，有良好沟通能力；
2、具有良好的服务意识，团队协作精神以及良好的沟通、协调和应变能力；
3、注重细节，工作有责任心，敢于承担责任，执行力较强；
4、有上进心和良好的学习能力和抗压能力。