人力资源部文员

岗位职责
性别：男女不限
1、负责本部门文件的打印、传递及酒店的油印工作。
2、负责酒店外聘人员入职体检及办理就业证、居留证等。
3、负责填写每月考勤卡并协助检查员工的工卡。
5、为培训部做文书工作，记录酒店培训的有关事宜。
6、根据培训安排进行资料的印制工作。
7、生日会及其他员工活动的照像工作。
8、定期更换员工宣传栏的内容。
9、在人员招募、引进、培训开发及员工考核、激励等方面有实际操作能力；
10、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力强；
11、具有较强的应变能力和内外沟通能力；
12、熟悉国家相关劳动法律、法规，熟悉人力资源管理工作流程和运作方式；
13、良好的计算机水平，熟练操作 office 办公软件。
有星级酒店工作经验者优先考虑哦~
岗位要求
1、大专以上文化程度或具备文秘方面的专业知识。
2、懂得电脑操作，能较熟练地进行中英文打字。
3、有一定的写作能力和应变处理问题的能力。
4、身体健康、精力充沛、五官端正。