该岗位所属工作地点为:武汉江夏万达锦华酒店
【岗位职责】
1、根据编制及业务发展需求,协调、统计各部门招聘需求,编制招聘计划,开展招聘工作。
2、开发、维护、评估分析各招聘渠道,利用各种招聘渠道发布招聘信息。
3、执行招聘、甄选、面试、录用、到岗等工作。
4、搭建酒店人才库,建立关键岗位后备人才储备机制。
5、维护校企合作关系及实习生管理。
7、年度编制预算的制定,招聘数据的统计和分析。
【岗位要求】
1、有本地高端品牌酒店工作经验优先,具备校企合作资源优先。
2、对酒店行业招聘有相关经验,熟悉服务行业人才特质。
3、熟悉招聘业务流程以及各种招聘渠道。
4、思维敏捷,富有工作激情,具较强的沟通能力与抗压能力。
5、有筹开酒店工作经验优先。
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