职责描述:
1. 全面负责东海森林温泉度假区的经营管理。
2. 建立、健全景区各项规章制度,使之合理化、精简化、高效化,积极进行各项改革,全面提高景区管理水平。
3. 落实景区年度财务预算,向各部门下达年度工作指标。
4 督促景区维修保养工作和景区安全管理工作。
5. 负责做好景区与各界人士的公共关系,树立景区良好形象。
6. 做好景区机构设置、人员编制及重要人事变更。
7 指导培训工作,培养人才,提高整个景区的服务质量和员工素质。
8.贯彻执行集团的指示、决议,领导整个景区的职工搞好各项工作。
任职要求:
1. 大专以上学历,35岁——50岁,性别不限,旅游度假、酒店管理或相关专业。
2. 从事景区管理工作5年以上,具有8年以上相关高层管理工作经验。
3. 有成熟的旅游度假景区、酒店、温泉的管理经验,对景区发展有着清晰的认识和规划。
4. 善于管理和经营团队,事业心强。
5. 有较强的沟通、计划、决策和综合判断能力。
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