销售经理

1根据酒店分配的指标制定个人年度、月度和周经营指标和市场拜访计划
2认真分析和报告年度、月度销售报告，并向上级汇报
3参加运营总监主持的工作例会，提出合理化建议
4全面掌握每天的预订与销售情况，提高酒店资源的利用率
5参加周一到周五的班前例会，落实运营总监布置的具体任务
6完成计划内的销售任务，并且努力开创新高。
7及时跟进酒店接待水平的服务质量与标准。
8督促及时进行应收帐款的回收
9保持与客户的良好沟通，及时进行反馈调查。
10始终与酒店各部门保持良好的沟通和协作，特别是与餐饮部、出品部、采购部和房务部合作，一起设计并落实重要的接待工作，确保各项接待的顺利进行。