行政办公室文员

岗位职责
1、负责员工入职、离职手续办理
2、负责酒店日常招聘和招聘对接、跟踪，保质保量完成招聘任务
3、协同部门完成培训工作
4、协同各部门制作考勤
5、日常付款提交
6、会议纪要
7、行政文案编撰和发布
8、档案管理
9、库房管理和定期盘点
10、其他交付的临时性任务
岗位要求
1、大专及以上学历，有酒店行业相关工作经验优先考虑。
2、熟悉酒店各种规章制度及行政知识。
3、对所学管辖的工作具有良好的组织实施能力。
4、有较好的文字和语言表达能力。
5、有很强的抗压能力。