岗位职责
1、负责部门制度的建立、修订等行政工作。
2、负责SPA及精品店团队的管理,建设团队文化。
3、主要负责营运的服务和管理事务,如企业文化,员工人事管理、客服、行政、培训、销售。
4、负责店内各部门以及与外部的协调和管理。
5、达成部门经营目标,制定行业拓展策略。
岗位要求
1、大专学历,3年以上SPA行业的经营管理工作经验。
2、熟悉美容或相关产业业务,运营流程。
3、有相关工作成功案例。
4、对市场及产品有着丰富的知识。
5、极强的团队领导技巧和管理才能,良好的职业道德和敬业精神。
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