【岗位职责】
1、负责餐饮部管理工作,制定并实施餐饮经营计划;
2、负责实现部门的营业收入指标和利润指标;与行政总厨一起筹划和设计菜单,开发当地需求的餐饮产品;
3、做好餐饮部门员工培训,与厨房对接好出餐相关衔接事宜,保障宾客得到满意的餐饮产品和良好的服务;
4、制定餐厅推销策略,督促员工做好食品饮料的推销工作,提高餐饮销售收入;
5、建全物资管理制度,对餐厅的设备、物资、用具等严格管理;
【任职要求】
1、酒店管理相关专业,大专学历;
2、8年以上大型酒店餐饮或社会餐饮同岗位工作经验;
3、英语对话流利,具有良好的文案能力,肯吃苦,高度认可酒店文化;有优秀的营销技巧,较强的市场策划能力、运作能力和服务意识。
【福利】
入职购买五险、月休6天、提供食宿
其他要求
- 年龄要求:25-45岁
- 语言要求:英语-良好
- 计算机能力:良好
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