岗位职责
1、根据公司发展战略,制定、分解和落实部门预算指标,带领销售团队完成销售任务和销售指标。
2、工作流程管理:根据部门职责定位及经营目标,制定部门管理的工作流程。
3、产品设计管理:通过市场调研及分析,优化现有产品。
4、销售策略管理:制定相应销售策略,包括营销活动、渠道管理、服务策略、环境策略以及人员激励。
岗位要求
1、本科及以上文化程度,海外留学背景优先考虑。
2、奢侈品行业背景或高端俱乐部市场及销售工作经验,5年以上团队管理经验。
3、有高端客户资源,具有较强的资源整合能力。
其他要求
- 年龄要求:30-45岁
- 语言要求:英语-熟练
- 计算机能力:熟练
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