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职位详情

前厅经理/ 大堂副理

4千-7千
  • 郑州-金水区
  • 经验不限
  • 学历不限
  • 提供食宿
  • 节日礼物
  • 带薪年假
  • 包吃包住
  • 员工生日礼物
  • 美女多
  • 帅哥多
  • 人性化管理
  • 岗位晋升
  • 五险
  • 店龄补贴
职位描述
招聘人数:2人
前厅经理【岗位职责】
1、全面负责前厅部的日常运营管理,确保接待、入住、退房、问询、行李寄存及客诉处理等工作高效有序进行。
2、监督并指导前台员工规范执行服务流程,维护酒店大堂秩序与氛围,提升宾客满意度。
3、协调各部门联动,处理宾客投诉与突发事件,及时上报重大事项,并做好记录与反馈。
4、负责前厅区域设施设备、环境卫生、安全管理的检查与维护,确保符合酒店标准。
5、协助完成前台员工排班、考勤、培训与绩效考核,提升团队服务能力与工作效率。
6、监控客房预订情况与房态,配合销售部门做好收益管理与客户关系维护。
【岗位要求】
1、具备良好的服务意识与职业素养,形象气质佳,普通话标准,能够使用基础办公软件。
2、具有较强的沟通协调能力及客诉处理能力,能妥善应对各类突发状况。
3、有团队合作精神,能有效组织并激励前厅员工达成工作目标。
4、有酒店前厅或相关服务行业经验者优先,无经验但具备培养潜力者亦可。
大堂副理
工作职责
1. 作为宾客与酒店各部门的沟通桥梁,快速响应并解决宾客在入住期间的各类需求与投诉,确保问题闭环处理。
2. 统筹大堂区域的服务资源调度,协调前台、客房等岗位的协作,保障高峰时段运营效率。
3. 定期收集宾客服务反馈,分析服务痛点并推动流程优化,提升整体服务质量。
4. 负责重要宾客的接待与关系维护,制定个性化服务方案,增强宾客忠诚度。
任职要求
1. 大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先。
2. 拥有2年以上高星级酒店前厅管理经验,熟悉酒店PMS系统及服务标准流程。
3. 具备极强的服务意识与同理心,能在高压环境下保持专业冷静,灵活处理突发事件。
4. 具备优秀的跨部门沟通协调能力,能有效推动团队协作与服务改进。
5. 英语听说能力良好者优先,可应对国际宾客的服务需求。

其他要求

  • 年龄要求:20-40岁
  • 计算机能力:良好
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工作地点

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金水路与东明路交叉口向西20米路北
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