客房部经理/行政管家

岗位职责
1.负责客房部的整体经营和运作；分配督导员工工作，制定工作计划。
2、每月制定酒店公共区域的卫生清洁计划并实施 。
3.确保部门成本及各项费用，得以良好的控制。
4.根据酒店的运营标准，随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。
5.制定部门的年度预算，并确保部门的经营费用控制在预算之内。
6.检查客房部的设施和管理，抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。
7.组织编制部门工作程序及工作考评。
岗位要求
1.大专以上学历。
2.有2年以上同星级客房管理工作经验。
3.熟悉客房部和卫生清洁剂使用的专业知识，熟练操作办公软件
4.熟悉客房管理、服务流程和质量标准。
5.具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。