房务总监

岗位职责
1、制定和实施房务部的运行计划、预算计划。
2、优化房务部的管理体系，下达房务部的运行管理目标。
3.分析房务运营数据，及时调整策略（如定价、房型配比、人力调度），应对市场变化（如旅游旺季、节假日等）。
3、全面控制部门的管理费用、固定费用和变动费用，节约开支。
4、定时查阅各部门的工作日记和每周总结汇报，督查各部门的工作进度及时发现问题，纠正偏差，作出处理。
5、对本部门的安全、消防、卫生工作负责，及时掌握新的规范、条例。因地制宜的实施好各种防范工作。
6、 熟悉本部门经营范围内的经营管理和行政管理知识，了解与商业、酒店等经营有关的法律法规知识。
岗位要求
1、3年以上，四星级酒店所属区域管理经验，1年以上所属职务经验。
2、形象气质良好。
4、了解熟悉客人的消费心理关注客户需求。
5、全面负责房务部的运营、管理并达成经营目标。
6、具有良好的沟通技巧和对客沟通能力，和超前的创新意识、营销思路和丰富的房务管理经验。