岗位职责:
1.督促管理前厅部各个分部门的工作,确保提供优质高效的服务。
2.根据运营需要制定相关的政策并确保严格执行。
3.在遵循酒店规章制度,维持优质高效服务的基础上设法解决所有宾客及员工遇到的问题。
4.带领团队,根据掌握的客人信息为客人提供个性化的服务,策划用心做事并量化,提高宾客满意度。
5.培训部门高潜能员工,促进工作水平的提高及进一步的职业规划。
6.协同销售及各个运营部门,做好对VIP团队及散客的接待。
7.确保向上销售目标,会员引入目标等任务的圆满完成。
8.熟悉酒店规章制度并确保员工知晓且遵守。
任职要求:
1.优越的数据理解性,能对日常营运的数据给予合理恰当的解释。
2.擅长于处理宾客关系,能快速有效的应对各种问题。
3.英语熟练。
4.大专以上学历,具有同岗位工作经验。
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