维修主管

1. 负责酒店综合维修工作，确保相关政策和程序的贯彻；
2. 制定本班组年度、月度检修、保养计划和备品备件计划；认真学习相关专业知识，熟悉设备性能，不断提高工作技能；
3. 对酒店内各设备设施的突发故障，应立即做好正确判断，组织人员抢修，并及时向上级领导汇报；
4. 对其他部门员工开展设备设施操作使用的相关培训；
5. 负责班组员工的绩效评估，组织实施技能培训；
6. 负责审核维修材料的申领和控制成本工作；
7. 培训和回顾所有紧急操作程序，确保部门的安全运作；
8. 确保所有安全政策和步骤被班组员工所掌握；
9. 完成上级领导交办的其他工作；
10. 每上班日参加工程安全部例会，掌握各设备设施上日工作情况，布置当日工作重点；
11. 按计划落实设备设施运行安全大检查，形成检查记录或报告，并上报部门；
12. 对各设备设施的运行情况每日巡查不少于2次，并对各系统的运行记录进行审核签字；
13. 每周参加不少于一次企业文化或制度或业务的学习，并做好记录；
14. 与班组员工沟通交流每月不少于1人次，每位员工每年不少于2次，并在工作笔记上按月列表记录；
15. 每月完成班组月度总结、计划报告；
16. 定期对酒店设备设施环境、维修班组员工的行为规范进行检查督导；
17. 完成对维修组员工月度、半年度、年度的绩效考核；
18. 组织、参加相关维修方案的评审、交底等专题会议；
19. 组织、参加相关维修工作的验收工作；
时刻关注报修APP流程,落实各报修项目。