【岗位职责】
1、全面负责客房部的日常运营管理工作,确保客房清洁、布草更换、物品补充等工作高效有序进行;
2、制定并执行客房服务标准及流程,监督员工操作规范,提升服务质量;
3、负责客房物资的申领、盘点及成本控制,合理调配资源,降低损耗;
4、定期检查客房设施设备,发现问题及时报修,确保客房环境安全舒适;
5、处理客人投诉及突发事件,提供及时有效的解决方案,维护酒店声誉;
6、负责客房部员工的排班、培训及绩效考核,提升团队专业水平和工作效率;
7、与其他部门(如前厅、工程、安保等)保持良好沟通,协调解决跨部门问题。
【岗位要求】
1、具备较强的管理能力和服务意识,能高效组织并指导团队完成工作任务;
2、熟悉酒店客房运营流程及清洁标准,了解布草管理、物资管控等业务细节;
3、具备良好的沟通协调能力,能妥善处理客人投诉及员工关系;
4、工作细致认真,责任心强,能适应高强度工作压力;
5、有酒店客房管理经验者优先,无经验但学习能力强、态度积极者亦可考虑。
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