岗位职责:
1.除日常维修任务外需协助领班对当班综合维修工的日常工作纪律管理。
2.带队攻克其它普通维修人员因技能差异而无法完成的疑难维修问题。
3.协助主板块主管完成各种设施设备技改优化任务的方案完善以及实施。
4.协助主管领班对本板块综合维修工进行不定期的技能、安全生产等培训工作。
任职要求:
1.具备工作经验优先,相关维修或机电一体化专业优先,能看懂基础的建筑图、电气原理图,能根据电气原理图制作简单二次控制电路,有电工证或焊工证的优先。
2.能熟练操作至少两种焊接技术(普通狐焊、氩气保护焊),会简单的木器家具维修补漆及各种石材修补。
3.性格开朗,谈吐大方。
其他要求
- 国际联号工作经验:优先
- 国内管理公司经验:优先
- 年龄要求:22-40岁
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