餐厅及酒吧经理 Outlet & Bar Manager

§ 经常亲自证实餐厅及酒吧客人得到的是最好的服务。
Personally and frequently verifies that guests in the outlet and bar are receiving the best possible service.
§ 在酒吧区域花时间巡视（高峰时段）以确保员工很好地管理酒吧区域并使各项工作达到最佳满意度。
Spends time in the bar (during peak periods) to ensure that the bar is managed well by the respective associates and functions to the fullest expectations.
§ 达到月度和年度个人目标和餐厅&酒吧营业收入。
Achieves the monthly and annual personal target and the outlet’s and bar’s revenue.
§ 与部门成员一起准备年度市场计划，作为完成餐饮部年度市场计划的依据。
Prepares with the bar team, a yearly marketing plan which is the basis of the Food and Beverage Annual Marketing Plan.
§ 不断寻求市场和公关方面的机会以加强关注力并最终带来生意。
Continuously seeks Marketing and Public Relations opportunities to increase awareness and ultimately business.
§ 经过适当的培训、指导和/或教导，通过提高每位员工的技能和能力将其效力发挥到最大化。
Maximises the effectiveness of associates by developing each of their skills and abilities through the appropriate training, coaching, and/or mentoring.
为了吸引和留住优秀的人才，为员工打造无与伦比的体验，深圳柏悦酒店将为你提供以下全面的福利方案。
薪资：
1.提供具有市场竞争力的薪酬
2.年度调薪
3.绩效激励/奖金
福利：
1.10天起带薪年假，工作每满一年增加多一天
2.每年全球凯悦酒店免费住房12晚
3.免费提供设施完备，拎包即可入住的员工宿舍
4.免费提供制服及洗涤
5.HyCare员工认可奖励项目
职业发展：
1.全球凯悦旗下酒店调动机会
2.国内/海外交流培训项目
3.凯悦在线学习平台“MyLearning”
4.凯悦职业发展进修项目、全方位的服务技能及领导力培训课程
身心健康：
1.丰富多彩的员工活动及节日福利
2.周期性组织运动俱乐部活动
3.免费使用专业心理健康软件
4.自选补充健康福利保险计划