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职位详情

前厅部经理

6千-8千
  • 新乡
  • 5年以上
  • 大专
  • 提供食宿
  • 五险一金
  • 节日礼物
  • 技能培训
  • 带薪年假
  • 岗位晋升
  • 管理规范
  • 领导好
  • 包吃包住
职位描述
招聘人数:1人
一、报名方式
应聘人员(关注新乡新投酒店管理有限公司公众号,在发布的招聘公告中)下载并如实填写《应聘报名表》,发送至新投酒管邮箱:xxxtjdvip@163.com,暂不接受现场报名。
二、岗位职责
1.根据酒店运营管理计划和工作目标,组织实施酒店前厅部运营与管理工作,确保完成酒店下达的经营责任、党风廉政建设责任、消防安全责任及涉及前厅部的各项指标;
2.负责修订前厅部管理方案和运营手册,不断完善酒店前厅部管理制度,切实做好接待服务保障工作;
3.负责前厅部日常管理工作,督导前厅部员工服务质量标准、操作流程标准并对各项工作实施全面监管,持续优化创新管理方式和程序,提高前厅部整体服务水平;
4.熟知客人需求,优化客史档案,并保持良好的客户关系,能独立高效地处理宾客投诉及突发事件;
5.在维持高标准服务水平前提下尽可能使客房达到最高出租率,获取最佳的客房收入。
三、任职要求
1.中共党员优先;
2.大学专科及以上学历;
3.40周岁以下,女士优先;
4.具有5年及以上酒店前厅部经理或相关职位(经理级职务)工作经历。在五星级酒店担任前厅部经理满3年及以上管理经验者,可根据情况适当放宽工作年限条件;
5.精通前厅业务知识,形象好、气质佳,熟悉酒店前厅部整体工作流程和运营;
6.英语对话流利,具备出色的组织、沟通、应变能力,能够独立处理各种应急突发事件,抗压性强,能适应轮班。

其他要求

  • 国际联号工作经验:优先
  • 年龄要求:40岁以下
  • 语言要求:英语-精通
  • 计算机能力:良好
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工作地点

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新乡市东区核心商圈
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