酒店经理

岗位职责
1. 销售业绩管理
2. 制定并执行酒店年度销售计划，主导客户开发，完成营收目标
3. 分析市场数据，优化定价策略，提升酒店产品竞争力
4. 运营督导：监督客户接待、关系维护及投诉处理流程，确保服务标准符酒店标准
5.每日开管理层会议，每月做P&L汇报
6. 根据酒店的运营标准，结合酒店的具体实际，制定酒店运营管理的实施细则
7. 完善运营SOP体系
任职要求
1. 大专及以上学历，有相关工作经验，同岗位经验者优先
2. 熟悉酒店运营和管理系统
3. 具备市场敏锐度与客户资源整合能力
4. 诚实敬业，注重工作结果
5. 有很强的执行力，抗压性强