人事专员

岗位职责:
1.办理新员工入职手续
2.核算员工工资、绩效、奖金
3.完成员工社保与公积金报表核算与申报
4.档案资料维护和管理
5.员工花名册更新
任职要求：
1.具备良好的沟通能力和协调能力，能够有效处理员工关系和冲突。
2.对人事管理流程有深入理解，能够熟练操作相关软件和工具。
3.具有较强的责任心和职业道德，能够独立完成分配的任务。
4.拥有良好的团队合作精神，能够与不同部门有效沟通协作。
5.具备良好的组织能力和计划能力，能够高效地推进人事项目的实施。
薪资福利：薪资+年终奖、五险、月休6-8天、包食宿、带薪年假