酒店总经理

【岗位职责】
1、全面负责酒店日常经营管理工作，制定并执行酒店发展战略及年度经营计划，确保完成各项经营指标；
2、优化酒店管理体系，完善各项规章制度及服务标准，提升运营效率和服务质量；
3、统筹酒店市场推广及品牌建设，制定营销策略，拓展客户资源，提升酒店市场竞争力；
4、负责酒店成本控制及预算管理，监督财务收支情况，确保酒店盈利目标达成；
5、协调各部门工作，处理突发事件，维护酒店与客户、合作伙伴及政府部门的良好关系；
6、关注行业动态及竞争对手情况，及时调整经营策略，保持酒店可持续发展；
7、负责团队建设及人才培养，营造积极向上的企业文化，提升员工凝聚力和专业素养。
【岗位要求】
1、具备酒店管理或相关行业从业经验，熟悉酒店运营管理全流程，有成功案例者优先；
2、出色的领导能力及决策能力，能够高效统筹全局，推动团队达成目标；
3、敏锐的市场洞察力及商业思维，擅长营销策划及资源整合；
4、优秀的沟通协调能力，能够妥善处理内外部关系；
5、具备较强的抗压能力及应变能力，能适应高强度工作节奏；
6、对服务行业有高度热情，注重细节，追求卓越品质。