岗位职责:
· 在经理缺席时进行交接班说明,确保了解酒店的活动和运营要求。
· 进行以下菜肴的制作、烹饪、上餐和存储工作。
· 与客人和内部客户礼貌、友好的交流 。
· 指导厨房帮手,包括厨师、厨房服务员和管事的工作。
· 与上级交流疑难问题,客人或内部客户的意见以及其它相关信息 。
· 与员工建立并保持良好的工作关系 。
· 按计划参加并参与每日例会及其它会议。
· 按计划参加培训活动 。
· 事先准备服务所需的食品、饮料、材料和设备。
· 清洁并整理工作区域。
· 实施酒店和部门的规定、政策和工作程序,包括但不限于:
o 酒店的规则和规定
o 健康和安全
o 仪表仪容
o 质量
o 卫生和清洁
· 和上级领导一起进行人力规划和管理需求。
· 和上级领导一起编制和管理部门预算。
任职条件:
· 完全代表酒店,品牌和公司与顾客,员工和第三方交往的能力。
· 食品服务许可或当地政府规定的有效的卫生或食品上岗证。
· 解决问题和培训的能力。
· 餐饮技能或相关专业的大专或职业证书。
· 2年厨师工作经历或与此相当的教育和相关工作经验结合的背景。
其他要求
- 国际联号工作经验:优先
- 语言要求:英语-一般,中国普通话-熟练
- 计算机能力:良好
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