营销总监

岗位职责：
1、基于战略发展，全面负责运营管理和品质管理，拟定酒店业务发展战略，参与研究制定酒店品牌的运营管理标准、制度与流程；
2、制定年度经营目标、计划，负责运营审核、资金管控、目标达成的管控，保证酒店经营和管理指标的达成；
3、掌握酒店品牌标准与运营模式，确保品牌标准的有效落实执行；
4、执行并监控酒店运营情况，评估酒店管理及经营状况，并对存在的问题提出系统的解决方案；
5、通过运营提升酒店品牌价值；
6、审查各种工作汇报、费用和采购预算，有效控制运营成本。
岗位要求：
1、大专及以上学历，酒店管理专业、经济管理、企业管理类专业优先；
2、拥有5年以上酒店运营管理工作经验；
3、通晓企业管理知识，具备酒店营销、运营、财务管理、法律等多方面的综合知识；
4、具有良好的沟通协调能力，语言文字与各类方案的编写能力，问题解决能力强。